社会
従業員の視点、スキル、生活経験、個性が当社の成功の原動力となっています。当社は常に、すべての従業員が公平に扱われ、
平等な機会を与えられる職場であるよう努力しています。ロチェスターは、地域との絆を認識し、複数の地域支援活動を応援しています。
多様性、公平性、および包括性（DE&I）
ロチェスターエレクトロニクスでの多様性
顧客の期待を上回ること、重要な半導体製品を４０年近くにわたり継続的に供給すること、このすべての成功のカギは、一緒に働いている当社の従業員にあります。あらゆる形態の多様性を受け入れることで、従業員、顧客、サプライヤー、そして地域社会にチャンスが生まれます。また、様々な背景や経験を持つ人々が集まることで、広い視野、創造的な解決方法、そしてより良い意思決定がもたらされます。
ロチェスターのSTEM社員へ新たな学び、ネットワーキングや昇進する機会を提供します。
ロチェスターは、Women in Electronicsに参加することでエレクトロニクス業界をはじめ、様々な分野での多様性、公平性、一体性、そしてジェンダー平等が広まることに賛同します。
社会的責任および人権
この声明は、すべての潜在的な現代奴隷制度のリスクを理解し、当社の事業とそのサプライチェーンにおいて奴隷制度や人身売買がないことを保証することを目的とした措置を講じるためのロチェスターエレクトロニクスの行動を定めたものです。
"ロチェスターエレクトロニクスは、株式非公開の会社のため、SECレポートの提出は義務付けられていませんが、当社は人権侵害が武力紛争の資金源として天然資源が使用されることに対する顧客の懸念を共有しています。詳しくは紛争鉱物に関する当社の声明をご覧ください。
業界および地域社会との関わり
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メーカー
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